FIH深信人才是企业最重要的资产。我们为员工提供系统性发展与持续学习的机会，让每一位员工都能在成长中创造价值。每年，我们透过系统化的绩效评估机制，了解员工的表现与培训需求，并依据营运目标设计职涯与技能培训课程。
我们提供多元化的培训主题，涵盖职业安全、法规遵循、技术与管理技能、社会与环境责任等领域，协助员工不断强化专业能力，并培养跨领域思维与领导力。我们的培训制度不仅聚焦于技能提升，更鼓励学习成为员工自我成长与创新的核心动能。
为推动人才培育与终身学习文化，鸿海科技集团成立富士康大学（Foxconn University），并将学习资源全面开放予FIH同仁。富士康大学在培养专业人才、推动创新应用及知识转化方面发挥关键作用，成为连结教育、技术与企业发展的重要桥梁。
FIH将培训成果与年度绩效评估挂钩，并纳入晋升与奖酬考虑，以激励员工主动学习与持续进步。不仅促进个人职涯发展，也强化了FIH的人力资本竞争力，为企业的长期成长奠定坚实基础。